Plataforma de Médicos Interinos y Temporales. Atención Primaria de Madrid

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FEMYTS LLAMA 20.000 MÉDICOS CONTRA GÜEMES
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ELENA
 
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  Re: FEMYTS LLAMA 20.000 MÉDICOS CONTRA GÜEMES 07/Mayo/2008 - 02:43

Madrid. La consejería no logra frenar el paro de Femyts

Femyts insiste en que hay motivos laborales para convocar mañana una huelga en la región. Mantiene que la consejería "no cumple lo pactado" y que falta concreción en sus planes de mejora.
Mª Carmen Rodríguez 06/05/2008
El último encuentro entre el director de Personal de la Consejería de Sanidad de Madrid, Armando Resino, y el comité de huelga de la Federación de Médicos y Titulados Superiores de Madrid (Femyts) celebrado ayer para frenar la huelga general de mañana no dio resultados. En tan sólo treinta minutos ambas partes acabaron la reunión sin acuerdo.

El sindicato mantiene que la Administración no está cumpliendo todos los puntos que se pactaron en el plan de mejora de noviembre de 2006 que firmó el entonces consejero de Sanidad, Manuel Lamela, con Cemsatse. Y el director de Recursos Humanos de la consejería, partícipe también del acuerdo, insiste en que "todas las mejoras que pactaron en 2006 y que pusieron fin a las movilizaciones que protagonizó el primer nivel ese año se están cumpliendo o están en fase de desarrollo".

La central pide a la Administración que reorganice de manera urgente la atención primaria con mejoras organizativas: incremento retributivo cuando las tarjetas individuales sanitarias rebasen el cupo óptimo de los facultativos (1.500 en el caso de los médicos de familia y 1.000 para los pediatras), la desburocratización de las consultas, el freno de la demanda sin límite, el aumento del pago de los doblajes de consulta y la flexibilización de la jornada de tarde. "Si la consejería no ve motivos laborales en estas peticiones, entonces es que hablamos idiomas diferentes", ha dicho Ana Giménez, presidenta del área de atención primaria de Femyts y miembro del comité de huelga del sindicato.

La consejería recoge estas medidas en el acuerdo de 2006, pero no especifica plazos concretos de cumplimiento, salvo en la implantación de la jornada deslizante para el turno de tarde en primaria. La Administración acordó que en el plazo de tres meses elaboraría un estudio sobre este asunto y todavía no se ha llevado a cabo, y sólo unos pocos centros aplican la jornada deslizante.

Al conflicto de mañana al que están llamados 4.500 médicos de atención primaria, personal del Summa 112 y del Servicio Rural, se sumarían entre otros 11.000 facultativos de atención especializada. La razón, según el sindicato, es el proceso de reestructuración de los recursos humanos de los nuevos hospitales de la región y el incremento de interinidad ante la ausencia de nuevas OPE en el segundo nivel. La Administración, por su parte, mantiene que "la reordenación de los centros se está gestionando de forma transparente y sin irregularidades", afirmó Resino.

Desencuentro
Femyts insiste en que lo único que persigue el sindicato con este conflicto es que la consejería reorganice la primaria y aclara que el reconocimiento del periodo de formación MIR en la carrera profesional es sólo una de las demandas del sindicato y no la única, como dijo a Diario Médico el director de Personal. "Creo que ha sido un punto importante de disensión, pero no el motivo de ruptura de las negociaciones como deja entrever la consejería. De hecho contemplamos la posibilidad de consensuar mejoras organizativas si la propuesta oficial fuera razonable y dejar para otra mesa de negociación diferente la petición de los residentes".
Teresa
 
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  Re: Re: Re: FEMYTS LLAMA 20.000 MÉDICOS CONTRA GÜEMES 04/Mayo/2008 - 20:51

FEMYTS INSISTE EN LA HUELGA ANTE LA 'POCA VOLUNTAD NEGOCIADORA' DE GÜEMES Y SU INTERÉS PRIVATIZADOR
 

De izq. a drcha.: Dra. Mª. José Barrera, Dra. Ana Giménez, Dr. Daniel Bernabeu y Dr. Daniel Betancor.		 Madrid 30/04/2008 La Federación de Médicos y Titulados Superiores (Femyts) ha convocado una huelga general para el próximo 8 de mayo dado que, tras un mes de conversaciones con la Consejería de Sanidad de Madrid, ésta no ha mostrado aún "su voluntad de negociar", sino más bien "una total cerrazón" y un aparente interés por desmantelar toda la sanidad pública.

Según los representantes de Femyts, tras un mes de conversaciones con la Consejería de Sanidad, ésta aún no muestra su voluntad de estar dispuesta a ceder a los puntos de mejoras planteados pues, desde el pasado 18 de Abril, no se han puesto en contacto con su comité de huelga. Este es el motivo por el que un total de 20.000 médicos de la Comunidad de Madrid, entre los que se encuentran profesionales de Atención Primaria, Especializada, trabajadores dependientes de la Consejería de Familia y Asuntos Sociales y médicos residentes, están llamados el 8 de mayo a una huelga general para pedir el cumplimiento de los acuerdos alcanzados con la Consejería de Sanidad en noviembre de 2006, que contemplaban mejoras laborales y la defensa de la sanidad pública.

Falsas esperanzas por parte de Güemes

Ana Giménez, portavoz de Atención Primaria de Femyts; Daniel Bernabeu, portavoz de Atención Especializada,; Mª José Barrera, portavoz de los médicos dependientes de la Consejería de Familia y Asuntos Sociales, y Daniel Betancort, portavoz de médicos residentes (Amircam), manifestaron ayer que, cuando a finales de febrero se anunció el conflicto, "empujados por el profundo malestar" de los médicos de Atención Primaria y SUMMA 112 que prestan sus servicios en la Sanidad madrileña, confiaron en que la Consejería de Sanidad "podría apostar por una mejora"; sin embargo, después de un mes de movilizaciones y conversaciones que hacían albergar "alguna esperanza" de avance, el consejero Güemes "se ha quitado la careta".

Los médicos del MIR y los estudiantes de Medicina han decidido sumarse también a la protesta por considerar que está en juego el futuro de la sanidad pública y el reconocimiento de unos profesionales bien pagados y formados. Al mismo tiempo, el representante de los médicos especialistas, Daniel Bernabeu, denunció la precariedad laboral del sector, las largas jornadas de trabajo y la falta de convocatoria pública de empleo.

Para Femyts, "la cerrazón de la Consejería" ante la búsqueda de una salida al conflicto, pone de manifiesto que su interés no es dar solución al problema de la Atención Primaria, sino la de privatizar la sanidad pública de la Comunidad, empezando por los Nuevos Hospitales, donde se están cubriendo las plazas "a costa de los hospitales antiguos" y siguiendo con los ambulatorios de Quintana y Pontones, unas acciones encaminadas a propiciar "el hundimiento" del sistema público madrileño.

 
Jose María
 
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  Re: Re: FEMYTS LLAMA 20.000 MÉDICOS CONTRA GÜEMES 04/Mayo/2008 - 19:33

ESTO ES LO QUE DICE EL SR. RESINO:

Diariomedico.com  (02/05/08) >

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Armando Resino: "No hay motivos para un paro cuando se cumple lo pactado"

El director de Personal de la Consejería de Sanidad, Armando Resino, no termina de entender el motivo que ha llevado a Femyts a convocar una huelga el próximo jueves. Afirma que todas las mejoras que se pactaron en 2006 en primaria se están cumpliendo a rajatabla.
Mª Carmen Rodríguez 02/05/2008
La réplica del director de Recursos Humanos de la Consejería de Sanidad de Madrid, Armando Resino, a la convocatoria de huelga general de la Federación de Médicos y Titulados Superiores de Madrid (Femyts) para el próximo jueves contra la política laboral de la Administración regional ha sido clara: "Todos los puntos que se pactaron en noviembre de 2006 para la mejora de la primaria madrileña se están cumpliendo a rajatabla o están en fase de desarrollo. No entiendo cuáles son las reivindicaciones del sindicato. No podemos modificar un acuerdo que está en vigor y que además estamos desarrollando porque se convoque una huelga general que carece de fundamento y que asume las denuncias de colectivos profesionales sobre los que la Consejería de Sanidad no tiene competencia alguna".

Resino se refiere a los 500 profesionales del Instituto de Salud Pública, los 100 inspectores sanitarios y los 110 médicos asistenciales dependientes de la Consejería de Familia y Asuntos Sociales, que también están llamados a secundar las protestas de los facultativos de primaria, junto con especializada, personal del Summa 112 y del Servicio Rural. "Éste es el primer error que ha cometido el sindicato. No existe relación alguna entre las movilizaciones que ha protagonizado la central en las últimas semanas y el paro del jueves. Femyts ha convocado a los facultativos de Madrid de todas las consejerías -más de 20.000 médicos-, para protestar contra la gestión de Güemes. Cada uno que saque sus propias conclusiones".

Desencuentros
El director de Personal de la Consejería tampoco entiende la inclusión de los hospitales en el conflicto de primaria: "¿cómo es posible que el sindicato hable de irregularidades en la reordenación del personal de los nuevos hospitales de la región cuando hemos gestionado de manera totalmente transparente y en tiempo récord 14.000 solicitudes y 34.000 puestos de trabajo solicitados?".

En cuanto al reconocimiento del periodo de formación MIR en la carrera profesional, que es una de las primeras reivindicaciones del sindicato y el principal punto de desencuentro entre las partes implicadas Resino señala: "En los acuerdos de 2006 no se recoge que el tiempo MIR compute en el modelo de promoción profesional, pero sí se incluye una disposición adicional segunda en la que se especifica que se modificará o revisará este punto cuando haya concluido la implantación de la carrera, es decir el 1 de enero de 2009. Perderíamos todo tipo de credibilidad si variamos el acuerdo con motivo de una huelga. Es una cuestión de principios". El director de personal insiste en que "la inclusión del periodo MIR en la carrera se estudiará en su momento".

Según él, éste y no otro ha sido el motivo que ha desatado el conflicto. "Sus reivindicaciones no son laborales, no pueden serlo porque no sólo estamos cumpliendo el plan de 2006, sino que nosotros somos los primeros que decimos que hay que cumplirlo.

Madrid tiene la mejor carrera profesional. Se han incorporado 1.043 profesionales al Servicio Madrileños de Salud y se han introducido varios procesos de estabilidad de empleo".

Resino asegura que la intención de la consejería es frenar el conflicto del jueves, aunque desconfía de la voluntad negociadora de Femyts: "Sigo animando a que se sienten a negociar conmigo para buscar una solución".

Una propuesta de mejora sin respuesta
El director de Personal de la Consejería de Sanidad sigue esperando que Femyts valore el catálogo de medidas que la Administración se comprometió a cumplir en la última reunión con el sindicato el 17 de abril:

- Consensuar un grupo de trabajo para abordar la modernización de la primaria a través de medidas que incidan en la mejora de la calidad asistencial.

- Estudiar la incorporación del periodo MIR en la carrera profesional valorando la actividad asistencial y la formación del residente.

- Implantar de manera homogénea la jornada deslizante en los equipos de primaria en todas las áreas.

- Contratación de suplentes de área en todas las gerencias de primaria.

- Desarrollar el decreto de selección y provisión.

- Procesos de movilidad interna con instrucciones homogéneas.

- Dar salida laboral al personal del servicio Summa 112 de más de 55 años.

- Incentivar los puestos de mayor cobertura asistencial.

- Abordar los problemas de Pediatría en primaria. Compensar y revisar la asignación de tarjetas sanitarias.

- Reducir la carga burocrática, impulsar el proyecto de la receta electrónica y reforzar la plantilla de personal auxiliar.

- Depurar las bolsas de contratación.
Toñi
 
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  Re: FEMYTS LLAMA 20.000 MÉDICOS CONTRA GÜEMES 01/Mayo/2008 - 14:48

Yo creo que hay que respetar a todos, hasta a los que no hacen huelga. No estoy sindicada, pero creo que en FEMYTS hay mucha gente que actúa DE CORAZÓN, que es lo importante.

Por otro lado pienso que deberíamos ser más duros y hacer daño de verdad, con una huelga que perjudique a la administración: bien huelga indefinida o bien una verdadera huelga "de celo" que haga que le salga caro al falso, hipócrita, demagógico e irrespetuoso consejero, los días de huelga que nos va a dejar de pagar a las médicos que la hemos secundado.
Ludi
 
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  FEMYTS LLAMA 20.000 MÉDICOS CONTRA GÜEMES 01/Mayo/2008 - 12:40

Femyts llama a 20.000 médicos contra Güemes

20.000 médicos madrileños están llamados a secundar la huelga general del 8 de mayo para protestar contra la política laboral de Güemes. Como colofón a la campaña de movilizaciones en primaria que ha liderado la Federación de Médicos y Titulados Superiores de Madrid (Femyts) en las últimas semanas contra la política laboral de la Consejería de Sanidad de la región, que dirige Juan José Güemes, el sindicato con más representación en la mesa sectorial de la comunidad, ha decidido llamar a más de 20.000 facultativos para que secunden la huelga general el próximo martes.
Mª Carmen Rodríguez
30/04/2008

El objetivo, según Ana Giménez, portavoz del comité de huelga y presidenta del Área de Atención Primaria del sindicato, es que todo el colectivo médico de la región le haga llegar a Güemes su malestar. "Si no inyecta recursos y medios para frenar la grave crisis que atraviesa la sanidad madrileña continuaremos con este conflicto el tiempo que sea necesario".

Al paro están llamados 11.000 facultativos de atención especializada, 4.500 médicos de atención primaria, personal del Summa 112 y del Servicio Rural, 3.500 médicos residentes, 500 profesionales del Instituto de Salud Pública, 100 inspectores sanitarios y 110 médicos dependientes de la Consejería de Familia y Asuntos Sociales.

Todos critican el abandono político de la Administración regional en materia sanitaria y alertan de la encubierta política privatizadora de la consejería, "clave en el deterioro progresivo que sufre la sanidad madrileña", ha dicho Daniel Bernabeu, portavoz de Atención Especializada de Femyts. Según él, son muchos los asuntos que el gobierno regional tiene pendientes con el colectivo médico y que fueron suscritos en los acuerdos laborales de 2006 que firmó su antecesor en el cargo, Manuel Lamela. Bernabeu ha criticado la forma en la que la Consejería está reestructurando los recursos públicos y reordenando el capital humano de los nuevos hospitales de la región. "Los nuevos centros se han convertido en carísimos ambulatorios de especialidades repletos de irregularidades. Desde los criterios que usan para contratar y cesar al personal hasta el modelo de gestión que aplican y la privatización de los laboratorios centrales".

Daniel Betancort, miembro de la Asociación de Médicos Residentes de la Comunidad de Madrid (Amircam), ha recordado también que los MIR madrileños siguen esperando que la Administración les abone el complemento de productividad variable como recogen los acuerdos del 2006 y que el tiempo de formación especializada compute en la carrera profesional. Mª José Barrera, portavoz de los médicos dependientes de Familia y Asuntos Sociales, por su parte, ha exigido a la Consejería la homologación de los 110 médicos asistenciales de la región con sus colegas de Sanidad "y que se equiparen sus condiciones laborales. Somos los médicos peor tratados de Madrid y nos sentimos menospreciados por parte de la Consejería de Familia".

Campaña general para atajar la crisis
La campaña de movilizaciones de Femyts no tiene límites. Ana Giménez, portavoz del comité de huelga, está convencida de que las protestas del próximo 8 de mayo serán secundadas por miles de facultativos que ya no pueden sostener más la situación de precariedad laboral de la comunidad. La grave crisis del primer nivel, la apertura de nuevos hospitales y la propuesta autonómica de crear cuatro facultades más de Medicina han acabado con la paciencia de los médicos madrileños".

Es lógico que en esta ocasión también lo hagan". En concreto, Femyts reclama para el primer nivel asistencial mejores salarios, que se flexibilice las jornadas de tarde y estabilidad laboral.

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