en la primera grafica que no se ve muy claramente se muestra una especie de piramide sonde muestra el orden jerarquico de una empresa, donde bienen primero el presidente de la compañia, los mandos medios y por ultimo los obreros o empleados, como consecuencia es una estructura pirameidal.
en la segunda grafica que repito no se ve muy claramente muestra dos factores que interactuan en plano, donde puedo deducir que cuando aumenta una, aumenta la otra. no puedo decir que factores se enfrentan aqui pues repito no se ve claramente ninguna de las dos graficas
En la segunda grafica se muestra como toman decisiones con programacion las diferentes empresas y quienes se enfrentan mas, como por ejemplo los altos directivos , son los que toman mas decisiones pero poco programadas , seguidamente se encuentran los mandos intermedios los cuales toman informacion a partir de informas de sintesis entre otros, como punto de referencia para la toma de decisiones para la organizacion.
En la primera grafica se muestra claramente una jerarquia en cuanto a la informacion como interactuante haciendo de si una buena comunicacion en las empresas, la información viene desde abajo es decir de los trabajadores y la autoridad , control y ordenes vienen desde arriba hacia abajo, por consiguiente como primera instancia se encuentra la alta gerencia la cual esta a su cargo de la planificación estrategica y fijar unos objetivos , se percibe entonces una direccion estrategica la cual toma decicione y una direccion tactica encargada de velar, coordinar y supervisar diariamente los objetivos planteados. Por otra parte estan los trabajadores de conocimiento como los son los ingenieros y los asesores , los cuales trabajan en pro del diseño del producto, basandosen en los conocimientos adquiridos por la empresa o por su entorno exterior, asi es como vemos la jerarquia generar de las empresas como trabaja la informaciòn dando a las empresas una mejor comunicacion, deestamanera tener un mejor rendimiento.
En estas graficas se muestran modelos de estructura jerarquica, las cuales es de forma pirameidal, la cual proporciona un mejor modo de comunicacion entre las areas. en la alta direccion se encargan de determinar los objeticos, mientras en los medios y bajos cargos se encargan de el diseño, administracion y produccion. y en la segunda grafica se muestra la relacion existente entre el nivel jerarquico y el grado de programacion de las decisiones, en estas los altos directivos son los que toman las decisiones poco programadas y los mandos intermedios y bajos toman desiciones mucho mas programadas.
EN MI OPINION PERSONAL LAS GRAFICAS HACEN REFERENCIA AL ORDEN GERARQUICO DE LAS EMPRESAS DE FORMA PIRAMIDAL EN LA CUAL SE FACILITA EL PROCESO DE COMUNICACION POR QUE FLUYE POR VARIOS CANALES.
en los graficos se de muestra una jerarquia como esta conformada la gerencia y sus cargos medios y bajos.
de altos medios que toman decisiones poco programas
esta grafica nos representa algun tipo de informacion de hace mucho tiempo de alguna civilizaciones que se comunicavan por medio de graficas y geroglificos de esa epoca
En el primer grafico se explica una forma de jerarquia la cual, esta conformada por alta gerencia , cargos medios y cargos bajos, esta forma de jerarquia es muy eficiente ya que estan bien definidos los objetivos de cada area, en los cargos de alta gerencia se enfatisa en la deterninacion de objetivos para que los trabajadores se enfaticen en los datos y operaciones del producto.
en el segundo grafico se explica la relacion entre el nivel jerarquico y el grado de programacion de las decisiones, en este se ve como los altos medios toman decisiones poco programada, mientras los medios bajos, tomaran decisiones mas programadas.
esta grafica nos quiere mostrar algun tipo de comunicacion, se puede asociar a civilizaciones antiguas
esta imagen nos muetra una estructura muy comun en las empresas que e la estructura pirameidal en al cual tadaempresa tiene una parate dirigente que se encarga de crear las normas iy dar las ordenes en la empresa, otra parte de la empresa son laparte administrativa que son los encargados de la organizacion de el dinero y la ultima parte es la parte es la que ejecuta las ordenes de trabajo forzosio en algunos casos
Explique el siguiente grafico a partir del documento entregado
Cómo explica el siguiente gráfico?
